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  • 公司地址：文峰區(qū)
  • 公司行業(yè)：服務(wù)類
  • 公司性質(zhì)：國(guó)企
  • 公司規(guī)模：20人以下
  • 刷新時(shí)間：2024-12-26
  • 注冊(cè)資本：200萬(wàn)人民幣

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    在招聘職位

  • 職位名稱
  • 薪資待遇
  • 工作地址
  • 發(fā)布日期
職位描述：
崗位職責(zé)： 按照電器裝配圖紙、工藝，進(jìn)行電器元器件儀表接線、組裝。 任職資格： 1、經(jīng)驗(yàn)要求：熟知電器基本理論，熟悉元器件，能看懂電器施工圖紙（有電工經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先）。 2、其他要求：會(huì)英語(yǔ)和簡(jiǎn)單的計(jì)算機(jī)操作，學(xué)習(xí)能力和動(dòng)手能力強(qiáng)，工作細(xì)致，善于溝通。 福利待遇： 社保繳納、晉升空間大、管住宿、福利餐、節(jié)假日福利、年終福利、勞保福利、夏季防暑福利等。 工作時(shí)間： 上午8：00 - 11：30 / 下午13：00 - 17：30 8小時(shí)常白班（根據(jù)產(chǎn)量要求會(huì)有適時(shí)加班）
職位描述：
任職要求： 1、40歲以下，本科學(xué)歷，微電子、自動(dòng)化、通信、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)，特別優(yōu)秀者可放寬 2、4年以上單片機(jī)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，熟練使用STM32、GD32等單片機(jī)。 福利待遇： 月薪（5000-10000） +年終獎(jiǎng) +節(jié)假日福利+ 五險(xiǎn) 工作時(shí)間： 夏季8:00-11:50,13:30-17:40 冬季8:00-11:50,13:00-17:10 單休
職位描述：
崗位職責(zé)： 1、做好設(shè)備的綜合管理，根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際情況對(duì)設(shè)備臺(tái)賬進(jìn)行實(shí)時(shí)更新。 2、能熟練操作電腦，熟悉生產(chǎn)車間系統(tǒng)流程及設(shè)備，3 年以上從事電氣設(shè)計(jì)、自動(dòng)控制、設(shè)備管理的工作 經(jīng)驗(yàn)； 3 、負(fù)責(zé)設(shè)備檢修、設(shè)備技改方案的計(jì)劃及實(shí)施，制訂和考核全廠機(jī)械、電氣設(shè)備的檢修工時(shí)定額工作。 4 、保證設(shè)備正常運(yùn)行，完成上級(jí)下達(dá)的設(shè)備完好率指標(biāo)，配合其它生產(chǎn)崗位全面完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)指 標(biāo)。 5、 建立設(shè)備巡視制度。定期檢查現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)情況、設(shè)備保養(yǎng)記錄、設(shè)備維修記錄、機(jī)修人員交接班記 錄，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)督促相關(guān)人員進(jìn)行處理，機(jī)修人員無(wú)法處理的問(wèn)題要及時(shí)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。 6、 統(tǒng)籌安排好全廠機(jī)械設(shè)備的各種修理任務(wù)，特別是設(shè)備大修、設(shè)備搶修等重大的修理項(xiàng)目。 7、 做好全廠高低壓電氣設(shè)備的管理工作，包括定期的檢定、清理、維護(hù)等。 8、 安排相關(guān)人員做好檢修后的現(xiàn)場(chǎng)清理工作，更新檢修臺(tái)帳，努力做好修舊利廢工作。 9、 根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際情況，對(duì)需要購(gòu)買更新的備品備件、原材料和個(gè)人維修工具及時(shí)上報(bào)。 10、協(xié)助由外單位承擔(dān)的設(shè)備安裝、調(diào)試和維修工作 任職資格： 1. 能熟練操作電腦，熟悉生產(chǎn)車間系統(tǒng)流程及設(shè)備，3 年以上從事電氣設(shè)計(jì)、自動(dòng)控制、設(shè)備管理的工 作經(jīng)驗(yàn)； 2. 負(fù)責(zé)設(shè)備檢修、設(shè)備技改方案的計(jì)劃及實(shí)施，制訂和考核全廠機(jī)械、電氣設(shè)備的檢修工時(shí)定額工作。 福利待遇： 5000-10000 工作時(shí)間： 8小時(shí)工作制，單休
職位描述：
任職要求： 性別要求：不限 年齡要求：30-45歲 教育水平：本科及以上 專業(yè)背景：環(huán)保、安全管理專業(yè) 工作經(jīng)驗(yàn)：從事冶煉行業(yè)環(huán)保、安全管理工作5年以上，并具有2年以上相關(guān)職位工作經(jīng)驗(yàn)。 資格證書：安全資格證書，環(huán)保資格證書。 知識(shí)要求：熟悉環(huán)保、安全相關(guān)法律法規(guī)及標(biāo)準(zhǔn)。 技能要求：熟悉辦公自動(dòng)化軟件操作，環(huán)保、安全相關(guān)專業(yè)工具。 素質(zhì)要求：具有一定的溝通應(yīng)變能力，組織協(xié)調(diào)能力。個(gè)人利益服從公司利益。 工作內(nèi)容： 1、建立、優(yōu)化部門組織結(jié)構(gòu)，進(jìn)行職位設(shè)置及職責(zé)分配，實(shí)現(xiàn)組織簡(jiǎn)練、高效。提升環(huán)境管理水平 2、制定、優(yōu)化本部門管理制度、流程，達(dá)到部門運(yùn)作高效、順暢之目的。 3、貫徹落實(shí)上級(jí)有關(guān)環(huán)保方面的規(guī)定，制定執(zhí)行公司的環(huán)保管理工作。 3、接待環(huán)保、安全檢查，保證不出現(xiàn)原則性問(wèn)題。及時(shí)整改檢查提出的問(wèn)題。 5、關(guān)注在線上傳數(shù)據(jù)，保證上傳數(shù)據(jù)不超標(biāo)并符合邏輯。 6、環(huán)保隱患，員工違反環(huán)保操作規(guī)程，予以整改糾正處罰。 7、環(huán)保設(shè)施跑冒滴漏現(xiàn)象，環(huán)保設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)正常與否，水氣聲渣管理到位，廠區(qū)環(huán)境衛(wèi)生等。 8、節(jié)能減排、清潔生產(chǎn)、一般固廢、危險(xiǎn)廢物、應(yīng)急預(yù)案、排污許可證、產(chǎn)能報(bào)表的下達(dá)編制審核等。 9、大氣污染防治期間停產(chǎn)、限產(chǎn)報(bào)表的編制上報(bào)。 10、項(xiàng)目環(huán)�！叭瑫r(shí)”等項(xiàng)目管理，評(píng)審資料的準(zhǔn)備和配合，環(huán)保部門、專家組的溝通對(duì)接等。 11、環(huán)保相關(guān)資金報(bào)告組織編制，申報(bào)工作。 12、績(jī)效分級(jí)項(xiàng)目改造的推進(jìn)，組織編制申請(qǐng)報(bào)告，上報(bào)。 13、負(fù)責(zé)培養(yǎng)下屬，調(diào)動(dòng)積極性，發(fā)揚(yáng)正能量。定期與職工談心溝通。（每年培養(yǎng)2個(gè)核心人員）
職位描述：
崗位職責(zé)： 負(fù)責(zé)酒店公共區(qū)域的保潔 任職資格： 25-45歲，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)一年以上
職位描述：
崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)湯陰廠區(qū)項(xiàng)目的人員招聘工作； 2、負(fù)責(zé)組織員工面試、協(xié)助廠領(lǐng)導(dǎo)安排入職事宜； 任職要求： 1、具備溝通能力和招聘能力。 2、服從工作安排。
職位描述：
崗位職責(zé)： 一、銷售計(jì)劃與目標(biāo)管理 制定銷售計(jì)劃：根據(jù)酒店的整體營(yíng)銷計(jì)劃，制定詳細(xì)的銷售計(jì)劃，包括月度、季度和年度銷售目標(biāo)。 銷售目標(biāo)達(dá)成：努力完成各項(xiàng)銷售指標(biāo)，包括客房銷售、會(huì)員卡銷售等，確保銷售目標(biāo)的達(dá)成。 銷售預(yù)測(cè)與市場(chǎng)細(xì)分：對(duì)酒店產(chǎn)品進(jìn)行市場(chǎng)預(yù)測(cè)和細(xì)分，制定針對(duì)不同客戶群體的銷售策略。 二、客戶關(guān)系管理 客戶開發(fā)與維護(hù)：積極開拓新市場(chǎng)，發(fā)展新客戶，同時(shí)維護(hù)老客戶，建立穩(wěn)定的客戶關(guān)系。 客戶需求分析：深入了解客戶需求，提供個(gè)性化的服務(wù)和客房安排，提升客戶滿意度。 客戶拜訪與反饋：定期拜訪客戶，收集客戶意見(jiàn)和建議，及時(shí)解決客戶問(wèn)題，增強(qiáng)與客戶的溝通。 三、銷售渠道管理 銷售渠道拓展：拓展多元化的銷售渠道，包括線上平臺(tái)、旅行社、企業(yè)合作等。 銷售渠道維護(hù)：與銷售渠道保持良好的合作關(guān)系，確保銷售渠道的暢通和高效。 銷售活動(dòng)策劃與執(zhí)行：策劃并執(zhí)行各類銷售活動(dòng)，如促銷活動(dòng)、會(huì)員活動(dòng)等，提升酒店知名度和影響力。
職位描述：
崗位職責(zé)： 負(fù)責(zé)酒店日常的記賬工作 任職資格： 年齡35以內(nèi)，具有會(huì)計(jì)證書 熟練掌握財(cái)務(wù)軟件（如金蝶、用友等）以及Excel、Word等辦公軟件的操作。 記賬要求字跡清晰、準(zhǔn)確、及時(shí)，賬目需日清月結(jié)，報(bào)表編制要準(zhǔn)確、及時(shí)。 熟悉現(xiàn)金管理和銀行結(jié)算業(yè)務(wù)，了解國(guó)家財(cái)經(jīng)政策和會(huì)計(jì)、稅務(wù)法規(guī)。 具備良好的職業(yè)操守，能夠嚴(yán)守商業(yè)機(jī)密。 福利待遇： 3000-4000 試用期后繳納社保 工作時(shí)間： 八小時(shí)工作制，上六休一
職位描述：
【招聘崗位】： 移動(dòng)客服，負(fù)責(zé)辦理移動(dòng)增值業(yè)務(wù)，以外呼形式為主。 【任職要求】： 1、年齡18-40之間，女士?jī)?yōu)先； 2、熱愛(ài)客服行業(yè)，有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、普通話標(biāo)準(zhǔn)，溝通流暢； 4、會(huì)基本電腦操作； 【薪資待遇】： 1、提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資結(jié)構(gòu)，包括無(wú)責(zé)底薪、全勤獎(jiǎng)和豐厚的提成，綜合薪資4k - 8k，具體根據(jù)個(gè)人能力和業(yè)績(jī)而定； 2、享有節(jié)日福利、繳納社保、團(tuán)建活動(dòng)等； 3、設(shè)立工齡獎(jiǎng)，鼓勵(lì)員工長(zhǎng)期穩(wěn)定發(fā)展。 【工作時(shí)間】： 上午 8：15-12：00 下午13：30 - 6：00 【工作地址】： 安陽(yáng)市文峰區(qū)（東區(qū)）環(huán)境優(yōu)越的CBD附近 如果您符合以上要求，并希望在一個(gè)穩(wěn)定、有發(fā)展前景的國(guó)企平臺(tái)發(fā)展，請(qǐng)盡快與我們聯(lián)系，期待您的加入！
職位描述：
任職要求： 1、40歲以下，本科學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、通信、自動(dòng)化、電子等相關(guān)專業(yè)，特別優(yōu)秀者可放寬 2、三年以上嵌入式開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)儀器儀表熟悉并能熟練調(diào)試設(shè)備； 3、具備數(shù)字電路和模擬電路基礎(chǔ)，能看懂硬件設(shè)計(jì)原理圖，至少掌握一種單片機(jī)的應(yīng)用； 4、具有嫻熟的C語(yǔ)言編程能力，熟悉開發(fā)環(huán)境(KEIL); 5、熟悉ARM芯片產(chǎn)品開發(fā)流程，熟悉STM32、GD32、LPC17xx及其常用的外圍驅(qū)動(dòng)，常用接口如I2C、SPI、USB、UART、CAN等; 6、精通實(shí)時(shí)操作系統(tǒng)(FreeRTOS/UCOS)一種或多種，具備多線程開發(fā)經(jīng)驗(yàn)。 福利待遇：月薪（5000-10000） +年終獎(jiǎng) +節(jié)假日福利+ 五險(xiǎn) 工作時(shí)間：夏季8:00-11:50,13:30-17:40 冬季8:00-11:50,13:00-17:10 單休
職位描述：
崗位職責(zé)： 1-負(fù)責(zé)理財(cái)產(chǎn)品與銀行工作人員對(duì)接 2-維護(hù)銀行客戶關(guān)系 3-學(xué)習(xí)理財(cái)相關(guān)知識(shí) 任職資格： 1-25歲-40歲，大專以上學(xué)歷 2-有銷售方面工作經(jīng)驗(yàn) 3-形象氣質(zhì)佳，普通話標(biāo)準(zhǔn) 福利待遇： 底薪2800+開單獎(jiǎng)500+方案獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng)+社保補(bǔ)貼 工作時(shí)間： 8:00-17:00 每周工作5.5天 法定節(jié)假日帶薪休假
職位描述：
（一）基本條件： 1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍； 2.遵守憲法和法律，具備良好的職業(yè)操守； 3.愛(ài)崗敬業(yè)，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，熱愛(ài)機(jī)場(chǎng)事業(yè)。 （二）具體條件： 1.學(xué)歷: 中專及以上學(xué)歷； 2.年齡: 18-22.5周歲； 3.性別: 不限； 4.身高: 男170cm以上，女160cm以上； 5.相貌: 五官端正，夏裝時(shí)裸露部分無(wú)紋身、無(wú)疤痕； 6.體檢要求: 在二甲以上公立醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化入職體檢； 7.其他：個(gè)人及父母無(wú)犯罪記錄，需到學(xué)生戶籍所在地派出所辦理無(wú)犯罪記錄證明。 （三）用工方式 學(xué)員自由選擇: 1.國(guó)有企業(yè)直簽：學(xué)員與國(guó)有機(jī)場(chǎng)或航空公司直接簽訂用工合同。 2.民營(yíng)企業(yè)直簽：學(xué)員可以與民營(yíng)航空公司直接簽訂勞動(dòng)合同。 （四）就業(yè)優(yōu)勢(shì) 1.穩(wěn)定的工作保障 2.可觀的薪酬待遇（綜合薪資在8到12萬(wàn)之間） 3.優(yōu)越的工作地點(diǎn)與環(huán)境 4.高素質(zhì)的團(tuán)隊(duì)與良好的職業(yè)發(fā)展空間 5.持續(xù)的職業(yè)指導(dǎo)與技能提升機(jī)會(huì)
  • 前臺(tái)
  • 3K~5K/月
  • [東區(qū)] 高中
  • 11小時(shí)前
職位描述：
崗位職責(zé)： 接受預(yù)訂：通過(guò)電話、傳真、互聯(lián)網(wǎng)等不同形式接受客房預(yù)訂，將訂房資料錄入電腦并傳達(dá)給相關(guān)部門和崗位。 核實(shí)預(yù)訂信息：檢查、核實(shí)當(dāng)日及次日抵達(dá)酒店的預(yù)定信息，確保預(yù)訂準(zhǔn)確無(wú)誤，并做好預(yù)定準(zhǔn)備工作。 接待客人：熱情接待到店客人，辦理入住登記手續(xù)，包括散客、團(tuán)隊(duì)和VIP客人的入住登記，合理安排房間，盡可能滿足客人的合理需求。 任職資格： 年齡18-30歲，形象氣質(zhì)佳，溝通能力強(qiáng) 福利待遇： 3000-3500 工作時(shí)間： 兩班倒，上一休一
職位描述：
崗位職責(zé)： 現(xiàn)場(chǎng)管理： 負(fù)責(zé)在值班期間對(duì)酒店前臺(tái)、客房、餐廳、會(huì)議室等所有公共區(qū)域進(jìn)行巡視，確保環(huán)境整潔、設(shè)施完好。 監(jiān)督員工的服務(wù)態(tài)度和質(zhì)量，及時(shí)糾正不當(dāng)行為，提升顧客滿意度。 客人服務(wù)： 接待并解決客人的投訴和建議，確�？腿藛�(wèn)題得到及時(shí)、有效的處理。 協(xié)調(diào)特殊需求，如房間升級(jí)、特殊餐飲安排等，提升客人體驗(yàn)。 監(jiān)督客房預(yù)訂、入住、退房流程，確保高效順暢。 團(tuán)隊(duì)管理： 在必要時(shí)，臨時(shí)調(diào)配員工崗位，以應(yīng)對(duì)高峰期或緊急情況。 激勵(lì)員工，提供工作指導(dǎo)和支持，促進(jìn)團(tuán)隊(duì)合作。 安全管理： 確保酒店遵守所有安全規(guī)定，包括消防安全、客人財(cái)產(chǎn)安全等。 定期檢查安全設(shè)施，如消防器材、監(jiān)控?cái)z像頭等，確保其正常運(yùn)行。 處理緊急事件，如火災(zāi)、醫(yī)療緊急情況等，確�？腿撕蛦T工的安全。 財(cái)務(wù)監(jiān)督： 監(jiān)督前臺(tái)收銀工作，確保賬目清晰、準(zhǔn)確。 審核日常財(cái)務(wù)報(bào)告，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并處理財(cái)務(wù)異常。 運(yùn)營(yíng)協(xié)調(diào)： 與各部門保持溝通，確保信息傳遞暢通，協(xié)調(diào)解決運(yùn)營(yíng)中的問(wèn)題。 跟蹤并報(bào)告酒店運(yùn)營(yíng)的關(guān)鍵指標(biāo)，如入住率、平均房?jī)r(jià)等。
職位描述：
崗位職責(zé)： 1、配合智能中心實(shí)現(xiàn)工廠全智能化機(jī)械改造、電氣自動(dòng)等工作內(nèi)容。 2、能熟練操作電腦，熟悉生產(chǎn)車間系統(tǒng)流程及設(shè)備，3 年以上從事機(jī)械設(shè)計(jì)、電氣工作相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、負(fù)責(zé)協(xié)助后工序工藝設(shè)備安裝調(diào)試運(yùn)行； 4、負(fù)責(zé)工序生產(chǎn)運(yùn)行設(shè)備的日常管理； 5、負(fù)責(zé)工序生產(chǎn)準(zhǔn)備所需的專用工器具及設(shè)備備品備件的需求計(jì)劃的落實(shí)，對(duì)特殊器具繪制圖紙并負(fù)責(zé)制 作； 6、負(fù)責(zé)后工程所有設(shè)備、測(cè)量測(cè)試儀器和計(jì)量器具的維修和外協(xié)修理； 7、負(fù)責(zé)設(shè)備故障事故分析及對(duì)策措施的實(shí)施。 8、完成上級(jí)交辦的其他工作 任職資格： 1.能熟練操作電腦，熟悉生產(chǎn)車間系統(tǒng)流程及設(shè)備，3 年以上從事機(jī)械設(shè)計(jì)、電氣工作相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 2. 配合智能中心實(shí)現(xiàn)工廠全智能化機(jī)械改造、電氣自動(dòng)等工作 福利待遇： 5000-10000 工作時(shí)間： 8小時(shí)工作制，單休
  • 客房
  • 2K~3K/月
  • [東區(qū)] 不限制
  • 11小時(shí)前
職位描述：
崗位職責(zé)： 日常清潔 負(fù)責(zé)客房的清潔工作，包括地面、墻面、天花板、家具、電器等各個(gè)角落的清潔。 確保客房?jī)?nèi)的衛(wèi)生間干凈、無(wú)異味，馬桶、洗手池、浴缸等設(shè)施清潔完好。 清理客房?jī)?nèi)的垃圾，更換垃圾袋，保持客房整潔。 床鋪整理 按照酒店規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)，鋪好床鋪，確保床單、被罩、枕套等干凈、平整。 整理客房?jī)?nèi)的物品，如擺放整齊的毛巾、浴巾、浴袍等。 客房用品補(bǔ)充 及時(shí)補(bǔ)充客房?jī)?nèi)的消耗品，如洗漱用品、拖鞋、茶葉、咖啡等。 確�？头�?jī)?nèi)的設(shè)施設(shè)備完好，如電視、空調(diào)、電話等能夠正常使用。 任職要求： 25-45歲，吃苦耐勞，有一年以上工作經(jīng)驗(yàn)
  • 打磨工
  • 5K~10K/月
  • [開發(fā)區(qū)] 不限
  • 11小時(shí)前
職位描述：
崗位要求： 1-年齡45歲以內(nèi)，身體健康 2-工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，服從安排，能適應(yīng)倒班 3-有打磨工相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 薪資待遇： 180-320元/天，計(jì)件工資，多勞多得 試用期1-3個(gè)月，繳納五險(xiǎn)一金 免費(fèi)食宿，入職培訓(xùn)，節(jié)假日福利 工作時(shí)間： 12小時(shí)倒班制（含吃飯休息時(shí)間） 工作地點(diǎn)： 光明路和金沙大道交叉口向南500米路西
職位描述：
崗位職責(zé)： 1. 公司旗下各門店人才盤點(diǎn) 2. 薪酬優(yōu)化，績(jī)效管理，組織架構(gòu)優(yōu)化，降本增效 3. 員工關(guān)系管理，人才儲(chǔ)備 任職資格： 1.年齡30-40歲，大專及以上學(xué)歷，具有企業(yè)人力資源管理師證書 2.熟悉人力資源六大模塊實(shí)際應(yīng)用，有人事經(jīng)理及以上崗位工作經(jīng)驗(yàn) 3.良好的溝通表達(dá)能力，熟練使用辦公自動(dòng)化軟件，能適應(yīng)短期出差 4.在連鎖商貿(mào)企業(yè)（規(guī)模300人左右）工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 福利待遇： 月薪 8000-10000 工作時(shí)間： 八小時(shí)工作制，月休四天
職位描述：
崗位職責(zé)： 貴州醬酒“臻”系列4款酒銷售：臻情、臻15、臻20、臻30 任職資格： 有一定人脈資源，有酒水行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，善于溝通 福利待遇： 前兩個(gè)月 ：產(chǎn)品差價(jià)+銷售額 * 8%提成 （超過(guò)一萬(wàn)底薪2000，銷售額每增加5000，底薪+500） 后期薪資可商談 工作時(shí)間： 彈性工作，不需要打卡坐班，全職/兼職均可
職位描述：
崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)電子線圈的組裝。 任職要求：女工，18-40歲，，工作簡(jiǎn)單易學(xué)，車間干凈整潔，冬暖夏涼。 福利待遇：月薪3500-4500元/月。 工作時(shí)間：8-10小時(shí)工作制（根據(jù)生產(chǎn)定）月休4天 工作地址：安陽(yáng)市開發(fā)區(qū)火炬創(chuàng)業(yè)園5號(hào)廠房
  • 廚師
  • 4K~8K/月
  • [東區(qū)] 高中
  • 12小時(shí)前
職位描述：
崗位職責(zé)： 負(fù)責(zé)酒店自助餐+偶爾商務(wù)餐 任職資格： 年齡45歲歲以內(nèi)，連鎖酒店廚師崗位3年以上工作經(jīng)驗(yàn)
職位描述：
【招聘崗位】： 移動(dòng)客服，負(fù)責(zé)辦理移動(dòng)增值業(yè)務(wù)，以外呼形式為主。 【工作內(nèi)容】： 在線推廣移動(dòng)優(yōu)惠，解決用戶的咨詢需求，為其辦理相關(guān)業(yè)務(wù)。有話術(shù)指導(dǎo)，專業(yè)老師幫帶，易上手。 【任職要求】： 1、年齡18-45之間，女士?jī)?yōu)先； 2、熱愛(ài)客服行業(yè)，有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、普通話標(biāo)準(zhǔn)，溝通流暢； 4、會(huì)基本電腦操作； 【薪資待遇】： 1、提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資結(jié)構(gòu)，包括無(wú)責(zé)底薪、全勤獎(jiǎng)和豐厚的提成，綜合薪資4k - 8k，具體根據(jù)個(gè)人能力和業(yè)績(jī)而定； 2、享有節(jié)日福利、繳納社保、團(tuán)建活動(dòng)等； 3、設(shè)立工齡獎(jiǎng)，鼓勵(lì)員工長(zhǎng)期穩(wěn)定發(fā)展。 4、在職第6個(gè)月繳納五險(xiǎn)（養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育）； 5、不定期內(nèi)部競(jìng)聘會(huì)，公平公開競(jìng)聘，晉升機(jī)會(huì)多，晉升的主方向售后-支撐--運(yùn)營(yíng)組長(zhǎng)-運(yùn)營(yíng)主管- 總監(jiān)等職位。 【工作時(shí)間】： 固定長(zhǎng)白班 ，正常八小時(shí)工作制，固定周天休息，法定節(jié)假日帶薪休假 上午 8:30 - 12:00 ，下午 2:00 - 6:30 【工作地址】： 安陽(yáng)市文峰區(qū)（東區(qū)）環(huán)境優(yōu)越的CBD附近 如果您符合以上要求，并希望在一個(gè)穩(wěn)定、有發(fā)展前景的國(guó)企平臺(tái)發(fā)展，請(qǐng)盡快與我們聯(lián)系，期待您的加入！
職位描述：
任職資格： ❶本科及以上學(xué)歷，2 年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟練操作 CAD 、eplan設(shè)計(jì)軟件等系列軟件工具和辦公軟件； ❷熟悉電力系統(tǒng)、電路原理、變配電系統(tǒng)、模擬與數(shù)字電路，PLC、 自動(dòng)控制系統(tǒng)，電機(jī)與拖動(dòng)等； 福利待遇： 公司繳納社會(huì)保險(xiǎn)；享受企業(yè)工齡和福利；提供福利工作餐 工作時(shí)間： 08:00-11:50；13:00-17:10
職位描述：
崗位職責(zé)： 客房服務(wù)標(biāo)準(zhǔn) 確保客房部的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)符合酒店的整體要求，并不斷提升服務(wù)質(zhì)量。 監(jiān)督客房服務(wù)員的工作表現(xiàn)，確保客人得到優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。 客房衛(wèi)生與設(shè)施 負(fù)責(zé)客房的清潔衛(wèi)生工作，確保客房整潔、舒適。 定期檢查客房設(shè)施設(shè)備的完好情況，及時(shí)維修或更換損壞的設(shè)備。 個(gè)性化服務(wù) 了解客人的需求和偏好，提供個(gè)性化的服務(wù)，如客房布置、特殊用品準(zhǔn)備等。 及時(shí)處理客人的投訴和建議，確�？腿说臐M意度。
職位描述：
工作時(shí)間白班8:00-20:00，晚班20:00-8:00。工作內(nèi)容：小零食包裝，制作，看產(chǎn)品線。工資：正式工到手4300，扣完保險(xiǎn)3900（個(gè)人繳納470左右，公司繳納990左右）。臨時(shí)工按小時(shí)白班工時(shí)13元.一天143元.晚班工時(shí)15元.一天172.5元。地址：信合路工興大道附近。包吃包住。每月休息2-4天（上手快的話可以做看機(jī)器的工作，工資多500-800） 企業(yè)福利： 免費(fèi)食宿、三節(jié)福利、五險(xiǎn)一金、季度團(tuán)建、帶薪假期、生日禮金 地址:湯陰縣產(chǎn)業(yè)集聚區(qū) 聯(lián)系電話16637200237
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工作時(shí)間白班8:00-20:00，晚班20:00-8:00。工作內(nèi)容：小零食包裝，制作，看產(chǎn)品線。工資：正式工到手4300，扣完保險(xiǎn)3900（個(gè)人繳納470左右，公司繳納990左右）。臨時(shí)工按小時(shí)白班工時(shí)13元.一天143元.晚班工時(shí)15元.一天172.5元。地址：信合路工興大道附近。包吃包住。每月休息2-4天（上手快的話可以做看機(jī)器的工作，工資多500-800） 企業(yè)福利： 免費(fèi)食宿、三節(jié)福利、五險(xiǎn)一金、季度團(tuán)建、帶薪假期、生日禮金 地址:湯陰縣產(chǎn)業(yè)集聚區(qū) 聯(lián)系電話16637200237
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崗位職責(zé)： 了解餐廳服務(wù)程序，熟悉本餐廳各種菜肴的基本知識(shí)，掌握基本的服務(wù)操作技能。 任職資格： 身體健康，年齡在18~45歲之間，相貌端莊，性格溫和，身高適中，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)
職位描述：
崗位職責(zé)： 負(fù)責(zé)公司招聘工作 安排合適崗位候選人面試 對(duì)接各項(xiàng)工作 有招聘提成
職位描述：
崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)再生資源綠色中心系統(tǒng)建設(shè)、市場(chǎng)調(diào)研、市場(chǎng)開發(fā)、線上回收、團(tuán)隊(duì)建設(shè)。 2.負(fù)責(zé)回收資源項(xiàng)目從組建到正常生產(chǎn)的設(shè)備選型、市場(chǎng)調(diào)研、工藝研發(fā)應(yīng)用、原料資源、再 生資源回收、加工、利用、銷售等工作，并具有良好的團(tuán)隊(duì)管理能力及溝通協(xié)調(diào)能力。 3.根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)制定與實(shí)施再生資源的采銷計(jì)劃和每年度整體經(jīng)營(yíng)目標(biāo)計(jì)劃。 4.負(fù)責(zé)安陽(yáng)地區(qū)五縣四區(qū)大客戶拓展與合作關(guān)系建立，搭建線上回收平臺(tái)，持續(xù)開發(fā)國(guó)內(nèi)再生 終端市場(chǎng)（主導(dǎo)再生資源采購(gòu)銷售及回收體系搭建，上下游級(jí)、二級(jí)市場(chǎng)。） 5.負(fù)責(zé)監(jiān)督把控再生資源綠色分揀中心項(xiàng)目（財(cái)務(wù)、稅務(wù)、環(huán)保、安全、等）全面風(fēng)險(xiǎn)管理工 作，建立風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制。 5.根據(jù)市場(chǎng)行情，制定合適的采銷價(jià)格體系，完成采銷目標(biāo)。 6.負(fù)責(zé)資源回收利用業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)及管理，根據(jù)年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃調(diào)整和組建人力資源架構(gòu)，對(duì) 團(tuán)隊(duì)建設(shè)和人才梯隊(duì)培育的管理。 7.從事城市報(bào)廢物資回收行業(yè)不低于 8 年，在其他城市相同項(xiàng)目（再生資源綠色分揀中心）有 5 年以上管理工作經(jīng)驗(yàn) 任職資格： 1、能夠深刻了解和解讀政府、行業(yè)出臺(tái)的各種相關(guān)政策，掌握相關(guān)政策的背景知識(shí)。 2、 了解再生資源綠色分揀中心運(yùn)行模式、了解報(bào)廢物資來(lái)源渠道、途徑、物料種類、市場(chǎng)價(jià) 格、分揀工藝、銷售價(jià)格、銷售渠道、銷售途徑。 3、熟悉再生資源回收行業(yè)（報(bào)廢物資全品種包括塑料、廢線、廢鐵、廢銅廢金屬等品種）城 市礦山廢舊市場(chǎng)及發(fā)展趨勢(shì)、梯次利用商業(yè)模式等。 4、具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、創(chuàng)新開拓、協(xié)調(diào)溝通能力、應(yīng)變能力等。 福利待遇： 1 萬(wàn)-1.5 萬(wàn) 工作時(shí)間： 8小時(shí)工作制，單休
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河南君勤人力資源有限公司是國(guó)有控股人力資源服務(wù)企業(yè)，公司立足安陽(yáng)輻射豫北，通過(guò)構(gòu)建“技術(shù)+平臺(tái)+服務(wù)”的模式，為客戶提供人才招聘、人才派遣、人力資源外包、考務(wù)外包、殘疾人安置、人力資源咨詢、人力資源軟件設(shè)計(jì)開發(fā)等人力資源全產(chǎn)業(yè)鏈服務(wù)，目前業(yè)務(wù)覆蓋安陽(yáng)市、鶴壁市、新鄉(xiāng)市、邯鄲市、濮陽(yáng)市、濟(jì)源市等地區(qū)。 公司堅(jiān)持互聯(lián)網(wǎng)+人力資源運(yùn)營(yíng)模式，旗下自主研發(fā)的智慧化精準(zhǔn)就業(yè)服務(wù)平臺(tái)--安陽(yáng)人才網(wǎng)m.zxhuji.com、洹畔人才www.hprcw.et，集PC端、APP(安卓版和IOS版)、小程序、微網(wǎng)站以及全媒體矩陣多元融創(chuàng)發(fā)展，為3萬(wàn)余家大中小微企業(yè)和30余萬(wàn)高校畢業(yè)生及社會(huì)求職者提供人力資源服務(wù)。

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