答:
《事業(yè)單位人事管理條例》第十二條、第十三條規(guī)定,事業(yè)單位與工作人員訂立的聘用合同,期限一般不低于3年。初次就業(yè)的工作人員與事業(yè)單位訂立的聘用合同期限3年以上的,試用期為12個月。
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